Bonjour,

Je suis Morgane, j'ai 33 ans et je travaille depuis maintenant presque 10 ans dans les Ressources Humaines.

Après une classe préparatoire ECE, j'ai rejoint l'école de commerce Grenoble Ecole de Management sans objectif précis…. Après avoir découvert le métier des Ressources Humaines, j'ai décidé de me spécialiser dans ce domaine et de finir mon parcours en alternance.
Après un échange universitaire en Allemagne, j'ai rejoint l'équipe Recrutement Groupe du Crédit Agricole SA en tant que chargée de recrutement et projets RH. Avec ce premier poste, j'ai pu me professionnaliser dans le recrutement, découvrir différents métiers et gérer des projets en lien avec la marque employeur, le SIRH. J'ai ensuite rejoint LCL (filiale du groupe Crédit Agricole) en qualité de Consultant interne en organisation et transformation. Bien loin de la RH me dirait vous… Pilotage de projet, conduite du changement… était mon quotidien. Un bon moyen de comprendre le Business, les managers, les évolutions du marché et donc des compétences…

J'ai souhaité revenir à mes premiers amours les Ressources Humaines et donner une direction plus internationale à ma carrière. J'ai donc rejoint Renault Retail Group Allemagne en VIE, en tant que HR Project Manager! 1 an et demi dans la culture allemande et dans un nouveau secteur d'activité. J'ai eu l'occasion de travailler sur des sujets de Compensation & Benefit, de Développement RH, Talent Management…. Tout cela en mode projets.

Cette aventure terminée, j'ai décidé de revenir en France et de m'installer à Lyon. J'ai rejoint le Groupe SEB (Moulinex, Tefal, Krups, Lagostina, WMF…), un grand international avec des valeurs fortes. Je fais aujourd'hui partie de l'équipe Développement du Management et des Organisations à nouveau en tant que Responsable développement des Talents.

Des questions sur le métier des RH (Talent Management, SIRH, recrutement, relations écoles…) ou sur votre orientation. N'hésitez pas à me contacter.

A Bientôt

Morgane